5 aptitudes recherchées par les employeurs pour devenir un employé modèle

5_aptitudesVous pouvez posséder toutes les qualifications énumérées dans une offre d’emploi et avoir une liste de recommandations longue comme le bras sans pour autant décrocher le poste. Pourquoi? Parce que la majorité des recruteurs (jusqu’à 77% selon une étude effectuée par CareerBuilder) ne sont pas simplement intéressés par vos compétences, mais aussi par vos aptitudes.

Les compétences ont été acquises à la suite d’un apprentissage technique. Elles sont facilement vérifiables – il peut s’agir de votre diplôme universitaire ou votre certificat en secourisme, par exemple – et peuvent donc être incluses sur votre curriculum vitae. À l’opposé, les aptitudes sont informelles. Vous pouvez faire preuve de leadership ou concevoir les meilleures présentations lors des réunions de bureau, mais cela est plus difficile à démontrer sur papier. Voilà pourquoi il vous faut saisir l’opportunité de les faire valoir en entrevue, par exemple, en racontant une anecdote sur l’un de vos emplois précédents.

Article complet  : ici

Publicités
Cet article, publié dans entreprise, est tagué , . Ajoutez ce permalien à vos favoris.

Laisser un commentaire

Entrez vos coordonnées ci-dessous ou cliquez sur une icône pour vous connecter:

Logo WordPress.com

Vous commentez à l'aide de votre compte WordPress.com. Déconnexion / Changer )

Image Twitter

Vous commentez à l'aide de votre compte Twitter. Déconnexion / Changer )

Photo Facebook

Vous commentez à l'aide de votre compte Facebook. Déconnexion / Changer )

Photo Google+

Vous commentez à l'aide de votre compte Google+. Déconnexion / Changer )

Connexion à %s